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梦海动态
记录律所发展、团队荣誉与业务实践,呈现梦海正在发生的每一步。
梦海普法丨被迫解除劳动合同和违法解除劳动合同的情形浅析
一、被迫解除劳动合同的情形 《劳动合同法》第三十八条规定了被迫解除劳动合同的六种情形。当用人单位存在规定情形时,劳动者可以提出被迫解除劳动合同,并向用人单位要求经济补偿。 程序上需注意,要将被迫离职的理由书面通知到用人单位。具体的操作流程如下:①书写《被迫解除劳动合同通知书》,写明具体的被迫解除劳动
阅读文章梦海所中标南方科技大学普法宣传专项法律服务
近期,广东梦海律师事务所接受南方科技大学委托担任2023-2024年度普法宣传系列活动法律顾问。本项目负责人为广东梦海律师事务所主任何栋民律师,主办律师为广东梦海律师事务所合伙人、执行主任陈纹封律师,及胡可言、修扬、彭蕊、文小贤、袁晓颖、张钰淇等律师团队成员组成。 梦海所为深入贯彻落实习近平法治思想
阅读文章广东梦海律师事务所成功中标深圳市前海深港现代服务业合作区管理局2023年前海财富管理公司专项工作项目
2023年7月28日,深圳市前海深港现代服务业合作区管理局在线网站公示了2023年前海财富管理公司专项工作项目的采购结果,广东梦海律师事务所律师团队成功中标。 深圳市前海深港现代服务业合作区管理局(深圳市前海综合保税区管理局),简称前海管理局,成立于2010年2月,为深圳市政府直属派出机构,按照国
阅读文章热烈欢迎王文倩律师和伍姗律师加入广东梦海律师事务所
我们诚挚地欢迎王文倩律师和伍姗律师加入广东梦海律师事务所! · 新加入律师介绍 · 广东梦海律师事务所于2018年7月在前海成立,系深圳市第一批、前海第一家引进香港大湾区律师的事务所,也是目前在前海实际经营规模最大的律师事务所之一。梦海律所系伴随前海发展成长起来的综合性律所,位于前海核心区域
阅读文章大湾区律师——杨云峰律师“法识学堂”跨境法律介绍系列
大湾区律师——杨云峰律师“法识学堂”跨境法律介绍系列。
阅读文章梦海律所受聘担任深圳市司法局立法项目专项法律顾问
前言:近期,广东梦海律师事务所接受深圳市司法局委托担任《深圳市人民政府制定规章规划(2023-2027年)目录》编制项目专项法律顾问,该项目由广东梦海律师事务所主任何栋民、立法委主任胡可言、专职律师修扬等承办。 为深入推进科学立法、民主立法、依法立法,根据《深圳市人民政府立法工作规程(试行)》,深圳
阅读文章热烈祝贺陈纹封、赵亮律师晋升合伙人
广东梦海律师事务所于2018年7月在前海成立,系深圳市第一批、前海第一家引进香港大湾区律师的事务所,也是目前在前海实际经营规模最大的律师事务所之一。梦海律所系伴随前海发展成长起来的综合性律所,位于前海核心区域超甲级写字楼前海鸿荣源中心(深圳国际仲裁大厦隔壁),地理位置和办公环境十分优越。梦海律所作
阅读文章前海政策及梦海律所住所托管业务介绍
住所托管的含义: 2022年5月17日,深圳市市场监督管理局印发了《深圳市市场监督管理局商事主体住所托管办法》(下称“托管办法”),第三条第一款规定:本办法所称住所托管,是指在深圳市内从事电子商务、咨询、策划等经营活动,无需固定住所或者经营场所的商事主体,委托具备条件的商务秘书企业、会计师事务所、
阅读文章南山街道党工委副书记邱加洲一行走访广东梦海律师事务所
2023年7月12日,南山区南山街道党工委邱加洲副书记一行走访广东梦海律师事务所,梦海律所主任何栋民律师、梦海律所党支部书记李新宇律师以及业务总监袁泉共同接待。 广东梦海律师事务所于2018年7月在前海成立,系深圳市第一批、前海第一家引进香港大湾区律师的事务所,也是目前在前海实际经营规模最大的
阅读文章广东梦海律师事务所成功举办专业分享沙龙—《民商事诉讼庭审应对十大实战技能》
2023年7月7日,广东梦海律师事务所成功开展专业分享主题活动,由梦海律所青工委主任王宏亮律师作为主讲人,主题为《民商事诉讼庭审应对十大实战技能》。王宏亮律师从签约阶段开始直到庭审后,全面的向我们讲解了庭审期间应当注意的各种事项。 广东梦海律师事务所于2018年7月在前海成立,系深圳市第一
阅读文章广东省法学会港澳基本法研究会2022年年会暨换届大会、第五届粤港澳大湾区青年发展法律论坛顺利举行
前言:自2018年起至今,广东梦海律师事务所连续五年承办及协办“粤港澳大湾区青年发展法律论坛”,自论坛创办以来,坚持正确政治方向,围绕党和国家工作大局,为服务“一国两制”伟大事业,组织推动港澳基本法理论创新发展,积极参与大湾区法治保障实践,深入拓展粤港澳三地法律交流合作等方面取得了良好成效。 20
阅读文章前海政策解读丨前海企业所得税优惠政策中企业“在合作区实质性运营”条件研究
前海企业所得税优惠政策研究2: 2023年6月5日深圳市税务局、深圳市前海管理局联合发布公告,对前海深港现代服务业合作区企业所得税优惠政策中企业在合作区实质性运营的条件予以明确。概括而言,对于企业“在合作区实质性运营”的要求主要包括了四个方面:生产经营在合作区、人员在合作区、账务在合作区、财产在合
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